SpangenbergDetachering

De vraag naar vast personeel neemt toe. Steeds vaker wordt er gezocht naar vervanging van duur interim personeel of dure uitzendkrachten. In een markt waarin de vraag naar goed, geschoold en getraind personeel toeneemt lijk het aanbod daarvan te stagneren. Organisaties die op zoek zijn naar kostenbesparingen zoeken naar mogelijkheden om duur personeel te vervangen door goed vast personeel.

SpangenberGroep heeft inmiddels jarenlang ervaring in het werven en selecteren van het geschikt personeel en heeft een dienst ontwikkeld die organisaties in staat stelt afscheid te nemen van dure uitzendkrachten en dure interimmers en toch talent binnen te halen.

Door middel van detachering stellen wij organisaties in staat goede teamleaders gedurende een periode van zes maanden te proberen om ze vervolgens zelf in dienst te nemen wanneer de teamleader aan de verwachtingen voldoet. Wij zorgen ervoor dat Teamleaders een training krijgen en gedurende de 6 maanden detachering coaching krijgen.